10100

Управление акционерным обществом. Органы управления акционерным обществом

Реферат

Менеджмент, консалтинг и предпринимательство

Управление акционерным обществом Органы управления акционерным обществом Органами упря АО выступают: общее собрание акционеров высший орган управления общственный совет общества наблюдательный совет орган представл. интересы акционеров в перерывах л проведение

Русский

2013-03-21

75.62 KB

5 чел.

Управление акционерным обществом

Органы управления акционерным обществом

Органами упр-я АО выступают: 1. общее собрание акционеров -высший орган управления общ-с 2.совет общества (наблюдательный совет) -орган, представл. интересы акционеров в перерывах л проведением общих собраний и контролир. деят-ть исполнит, органа; 3. исполнительный орган -правление и иной орган, предусмотрен, уставом -руководит текущ. деят-тью общ-ва и представл. его в отношениях с 3-: лицами; 4. ревизионная комиссия -орган, контрол. ФХД исполнит, органа. Порядок формир-я и деят-ть орган управления АО регулируется ЗХО, уставом и др. внутренними актами общ-ва.

Общее собрание акционеров (ОСА)

В большинстве АО на 1-м общем собрании принимается Регламент ОСА. К компетенции ОСА относит* а) опред-ние осн. напр-ний деят-ти АО, утверждение планов и отчетов; б) внесение изменений в устав общ-ва; утверждение годов, рез-тов деят-ти общ-ва, вкл. дочерние пр-я, утверждение отчетов ревиз. комиссии, поряд распределения прибыли; г) создание, реорганизация, ликвидация дочерних пр-тий, филиалов, утверждение уставов и положений; д) принятие решения о ликвидации АО, утверждение ликвидационного баланса (б-исключительная компетенция ОСА); е) избрание и отзыв членов совета АО, исполнит, органа, ревизионн комиссии; ж) утверждение внутренних правил, док-тов ОСУ АО; з) решение вопроса о приобрет. АО выпускаем! им акций и т.д.

На ОСА могут рассматрив. любые вопросы. Часть полномочий м.б. делегирована наблюд. совету и. правлению. Решения, принятые ОСА им. высшую юрид. силу.

ОСА созывается по решению правления согласованному с наблюд. советом общ-ва. Решение о созы рекоменд. принимать за 2 месяца до запланированной даты его проведения. В это время правление определя дату, время, место проведения собрания, определяет повестку дня, смету расходов, назначает лицо или комит( ответственный за подготовку общего собрания, а также членов мандатной, счетной и редакционной комиссии. П] определении повестки необх. точно формул-ть вопросы на рассмотрение. После утверждения повестки д. подготовлены все док-ты, для ознакомления с ними акционеров до созыва общего собрания.

Не позднее, чем за 45 дней до ОСА, правление публикует уведомление о месте, времени, дате проведен собрания, о повестке дня. За 30 дней до проведения ОСА каждый акционер может предложить включи дополнит, вопросы в повестку дня. Правление м. отклонять данные вопросы, кроме тех, кот-е представлены рассмотрение акционерами, владеющими более 10% акций. Окончательный вар-т повестки д. б. оформлен за дней до ОСА. До него акционеры д. получить необх. число копий документов, кот-е необходимы для принят решения: информация о кандидатах на выборные должности, док-ты годовой фин. отчетности, проекты нормг актов, экземпляр дог-pa, заключение ревизионной комиссии, проекты соглашений, учредительные док-ты и т.д.

Акционеры м. принимать участие в ОСА лично либо ч/з своих представителей (физ. или юрид. лиц) пут< оформления соотв. доверенности. Несовершеннолетние акционеры м. приним. участие в собрании лично или лице родителей, попечителей, усыновителей.

Перед началом собрания происходит регистрация акционеров. Они д. представить док-ты, подтверж личность и их право на участие в ОСА (сертификат акций, выписка со счета в ЦБ). Каждому акционеру выдает карточка с указанием числа принадлеж. ему голосов. Акционеры с 10% акций и Гос. комиссия по ЦБ и фондовор рынку м. назначать своих представит, для контроля за ходом регистрации.

ОСА счит. правомочным, если на нем присутствуют акционеры, имеющие более 60% голосов. Ее. кворума нет, то собрание не проводится либо переносится на другое время. Кворум определяется до нача собрания, а не при голосовании по кажд. вопросу.

Рабочими органами ОСА явл.: председатель собрания (руководит работой, объявл. вопросы, подвод итоги), секретарь (ведет протокол собрания).

Решения ОСА явл. обязательными для всех акционеров, вкл. тех, кто не присутствовал или голосов против. По вопросам изменения устава АО, ликвидации его или его дочерних предпр-тий решения прини большинством в 3/4 голосов участников собрания. По остальным вопросам решения приним. прость большинством. Это большинство м определяться, как.абсол. бол-во голосов лиц, участвующ. в собрании (51°/ или как преоблад. кол-ва голосов "за" над " нет". Голосование проводится по принципу: одна акция - один гол (кроме привилегированной). Голосование м. б. открытым (поднятие рук с мандатами), тайным (при помою бюллетеней - простых, закрытых простых, закрытых тайных).

Очередное собрание созывается не реже 1 раза в год, внеочередное в случаях: неплатежеспособности А при наличии др. обст-тв, предусмотр. в уставе, если этого требуют интересы акционеров. Этим занимает наблюдательный совет. Требовать созыва внеочередного собрания м. наблюд. совет, правление, ревиз. комисск акционеры с 10%) акций.

Наблюдательный совет (НС)

НС обяз. создается в АО, число акционеров у кот-го больше 50, возникших в рез-те приватиз. и. корпорации. НС избирается ОСА из числа акционеров в кол-ве и на срок, опред. Уставом. Правом выдвижения л: им. акционеры и органы упр-я АО, не запрещено самовыдвижение. Членом м. б. и физ., и юрид. лицо. Кандидать: физ. лица представл. о себе след. инф-цию: ФИО, дату рождения, гражданство, адрес, обр-ние, опыт работ последнее место работы, кол-во акций, наличие судебн. запрета заним. опред. деят-тью, непогашеной судимости хищение, взяточничество, о наличии конфликта интересов. Члены НС не м. б. одновременно и членом правлен

или ревиз. комиссии. Юрид. лица выполняют свои ф-ции в лице руководителя или его представителя. Отношени членами НС м. оформл-ся при помощи трудового или граж.-прав. дог-ра.

К компетенции НС относятся след. вопросы: - предварит, рассмотрение годовых отчетов и балансоь определен, повестки дня ОСА и выносимых на него вопросов, - предоставл. ОСА рекомендаций в отнош рассматрив. вопросов, - заслушивание тек. отчетов правления, - анализ деят-ти правления, - орган-ция проведег внеочередных ревизий и аудит, проверок ФХД, - рассмотр. вопросов о привлечении к отв-ти должностных лиц.

Формой работы НС явл. заседания, кот-е проводятся не реже 1 раза в квартал. На 1-м заседании из чис его членов выбир.  председатель (руководит, созывает, орг-ет), заместитель пр-ля, секретарь. Об очереди заседании НС его члены инф-ся письменно за 5-7 дней. Внеочередные созываются предс-лем, а также требованию членов НС, председателя правления ил ревиз. комиссии.

Член НС м. принимать участие в заседаниях лично или ч/з своего представителя - другого члена НС. } правомочен принимать решения, если на заседании присутствуют не менне 2/3 его членов. Каждый чл правления имеет один голос. Решения м. приниматься простым большинством, а в случае равного распределен голосов главенствующим является голос председателя. Голосование открытое. Могут создаваться постоянные и. временные комитеты для изучения опред. вопросов.

Правление АО (ПАР)

Ф-ции исполнительного органа м. выполняться коллегиальным органом (правление, совет директоре исполнительная дирекция) или единоличным (директор, президент, управляющий). Если акционеров не больше 5 то ф-ции исполнит, органа выполняет НС. Правление осущ. оперативное рук-во всей деят-тью АО, подотчет] ОСА и НС.

ПАО избирается ОСА. В состав его обычно включаются: председатель правления, 1-й зам. педс-л заместители пр-ля, члены правления, секретарь. Правом выдвижения кандидатов в члены правления и акционеры, органы упр-ния обществом, трудовой коллектив. Не запрещено самовыдвижение лиц. Членами пр-ш не м. б. члены НС, ревиз. комиссии. Акционеры д. иметь достаточный объем инф-ции для принятия решения ( избрании лица членом правления ( ими м. б. и физ., и юрид. лица). Отношения с членами пр-ния оформ-ся путе заключения труд, дог-ров. Избрание правления осущ-ся при помощи отдельн. процедуры: кажд. кандидат оглаша( свою программу, он счит-ся избранным, если за него проголосовало более 50% голосов, присутствующих i собрании. Контракт с Пр-лем правления закл. пр-ль ОСА.

Председатель ПАО им. право: а) без доверенности представл. интересы ОА; б) распоряжаться ср-ами имуществом общества в установленных пределах; в) подписывать доверенности, дог-ры от имени общ-ва; распределять обязанности м/у членами правления; д) заключ. труд, дог-ры с работниками АО.

В компетенциюВДО входит: а) утверждение раб. планов деят-ти; б) разработка бизнес-планов и инь: программ ФХД; в) заключение дог-ров на определенную сумму, оговоренную уставом; г) утверждение ежегодны смет, штатного расписания; д) орг-ция ведения б/у, предоставление ежегодной фин. отчетности на утвержденр ОСА; е) организация созыва и проведения ОСА, утверждение повестки дня собрания.

ПАО явл. постоянно действующим органом, члены кот-го выполняют возложенные на них функции отдельных областях упр-ния. Решения пр-ния приним. только на заседаниях. На 1-м заседании выбираются зал Председателя и секретарь правления. Во время голосования каждый член правления имеет один голос. Решени приним. простым большинством голосов участвующих "в заседании. Секретарь ведет протокол заседания.

Ревизионная комиссия АО (РК)

РК явл. органом, осущ-щим контроль за ФХД деят-тью АО. Она подотчетна общему собранию акционеро ви орг-ет выполнение его решений. РК избирается общим собранием акционеров, не являющихся членом НС правления и не занимают иных руководящих должностей в АО. Правом выдвижения лиц в состав РК обычн наделяются акционеры, органы упр-ния. Акционеры д. им. достаточн. объем инф-ции о кандадатах ( физ. и юри; лицах) в члены РК.

РК АО осуществляет: - проверку ФХД, документации АО; - проверку соблюдения законодательстве внутренних нормативов; - проверку своевременности и правильности осуществления платежей поставщикам, бюджет; - проверку правильности составления фин., налоговой, статист, отчетности; - проверку порядка оплат! дивидендов; - анализ ФХД АО, его платеж-спос, ликвидности, выявление резервов, разработка рекомендаций п улучшению экономич. состояния дел; - ревизию активов.

Члены РК обязаны: - осущ. проверки для выявления состояния ФХД общества; - проводить проверк правильности составления отчетности; - требовать созыва внеочередного ОСА в случае возникновения угроз! интересам акционеров и АО; - доводить до сведения ОСА о результатах проведенных проверок, о выявленны: недостатках в работе.

Очередные проверки проводятся по итогам ФХД за год, а внеочередные: по решению ОСА, НС собственной инициативе, по требованию акционеров с 10% акций. РК проводит служебные расследования н; основаниях предоставленной инф-ции работниками АО, офиц. властями, СМИ, гражданами, акционерами, по рез там проверок.

РК проводит заседания не реже 1 раза в 3 м-ца. На 1-м выбирается председатель РК, его заместитель i секретарь. Уставом определяется кворум. Каждые член РК им. один голос. Решения принимаются простыл большинством присутствующих на заседании. Секретарь составляет протокол заседания, кот-й подписывает Пр-ль и секретарь    Член Рк м. представл. доверенность для участия в заседании члену или кандидату в члены РК, но не более 1 в одни «руки».


 

А также другие работы, которые могут Вас заинтересовать

22441. ПЛАНИРОВАНИЕ (ПРОГНОЗИРОВАНИЕ) ПРОИЗВОДСТВА 66.5 KB
  Задачи и основные принципы планирования экономического и социального развития. Методы планирования. Система внутрихозяйственного планирования. Задачи и основные принципы планирования экономического и социального развития В системе экономических законов действует закон планомерного и пропорционального развития народного хозяйства.
22442. СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ И СОЧЕТАНИЕ ОТРАСЛЕЙ 50 KB
  Сущность значение и формы специализации. Сущность значение и формы специализации Все колхозы с момента их создания функционировали как многоотраслевые сельхозпредприятия. С середины 60х годов с укрупнением их размеров начался процесс специализации. Иначе говоря сущность специализации ее экономическое содержание заключается в общественном разделении труда которое происходит постоянно и в разных формах.
22443. ОРГАНИЗАЦИЯ МАТЕРИАЛЬНОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА 90.5 KB
  Сущность материального стимулирования и принципы оплаты труда в сельскохозяйственных предприятиях. Основные формы виды и системы оплаты труда. Сущность материального стимулирования и принципы оплаты труда в сельскохозяйственных предприятиях Оплата труда в сельхозпредприятиях производится на основе экономического закона распределения по труду который выражает объективную необходимость распределения предметов потребления в соответствии с количеством и качеством труда вложенного каждым работником в общественное хозяйство.
22444. ХОЗЯЙСТВЕННЫЙ РАСЧЕТ ПРЕДПРИЯТИЙ И ИХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ 92.5 KB
  Сущность принципы и система хозрасчета Хозрасчет – это экономическая категория выражающая отношения в области производства распределения обмена и потребления продукции. Целью хозяйственного расчета является рачительное ведение хозяйства соблюдение режима экономии окупаемости затрат и обеспечение рентабельности производства. При этом следует отметить то что в предприятии происходит соединение средств производства и рабочей силы и на этой основе осуществляется процесс производства продукции. Среди важнейших принципов хозрасчета в...
22445. ФОРМЫ ХОЗЯЙСТВОВАНИЯ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ И В ОБЪЕДИНЕНИЯХ 123 KB
  Средства этого фонда подлежат распределению меду членами трудового коллектива арендаторов и зачислению на их лицевые счета пропорционально трудовому вкладу. На величину долевого фонда могут начисляться дивиденды размер которых ежегодно устанавливается общим собранием собранием уполномоченных. В этой связи следует в организационном и методическом отношениях решить ряд вопросов – выбрать критерий и обосновать методику расчета паевого фонда установить статус и порядок учета индивидуального пая разработать методику начисления дивидендов....
22446. СУЩНОСТЬ, ПРИНЦИПЫ И ЗАКОНОМЕРНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА 54.5 KB
  Организация производства на предприятиях отрасли. Организация производства на сельскохозяйственных предприятиях Под ред. Организация сельскохозяйственного производства.
22447. ПРЕДМЕТ, ЗАДАЧИ И МЕТОДЫ ДИСЦИПЛИНЫ «ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА» 37.5 KB
  и науки Организация производства. Организация производства – есть наука изучающая закономерности рационального построения и ведения в них производства с целью повышения его эффективности и обеспечения дальнейшего роста народного благополучия. Закон планомерного и пропорционального развития требует установления в них оптимальных пропорций между всеми элементами производства.
22448. ВИДЫ ПРЕДПРИЯТИЙ И ОБЪЕДИНЕНИЙ, ИХ ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ 102 KB
  Понятие предприятия и производственной системы. Унитарные предприятия. Понятие предприятия и производственной системы. Главной целью предприятия является получение максимальной прибыли в долгосрочной перспективе.
22449. РАЗМЕРЫ СЕЛЬХОЗПРЕДПРИЯТИЙ И ИХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ 39 KB
  Показатели размеров сельхозпредприятий Опыт преобразований сельского хозяйства в республике Беларусь и за ее пределами показывает что нельзя противопоставлять крупное производство мелкому. Поэтому рациональная организация производства предполагает определение наиболее целесообразного размера хозяйства. Крупные хозяйства обладают определенными преимуществами однако при этом следует иметь в виду то что с увеличением земельной площади увеличиваются и транспортные расходы усложняется управление что к сожалению отрицательно влияет на...