11078

Понятие комфортных условий трудовой деятельности

Лекция

Безопасность труда и охрана жизнедеятельности

Понятие комфортных условий трудовой деятельности Условия в которых трудится человек влияют на результаты производства – производительность труда качество и себестоимость выпускаемой продукции. Производительность труда повышается за счет сохранения здоровья чел...

Русский

2013-04-04

21.75 KB

27 чел.

Понятие комфортных условий трудовой деятельности

Условия, в которых трудится человек, влияют на результаты производства – производительность труда, качество и себестоимость выпускаемой продукции. Производительность труда повышается за счет сохранения здоровья человека, повышения уровня использования рабочего времени, продления периода активной трудовой деятельности человека.

Улучшение условий труда и его безопасности приводит к снижению производственного травматизма, профессиональных заболеваний. Что сохраняет здоровье трудящихся и одновременно приводит к уменьшению затрат на оплату льгот и компенсаций за работу в неблагоприятных условиях труда, на оплату последствий такой работы (временной и постоянной нетрудоспособности), на лечение, переподготовку работников производства в связи с текучестью кадров по причинам, связанным с условиями труда.

Одним из необходимых условий здорового и высокопроизводительного труда является обеспечение чистоты воздуха и нормальных метеорологических условий в рабочей зоне помещений, т. е. пространстве высотой до 2 метров над уровнем пола или площадки, где находятся рабочие места.

Комфортными условиями считаются:

  1.  Температура воздуха на рабочем месте, С:
  2.  В помещении в теплый период 18-22
  3.  В помещении в холодный период 20-22
  4.  На открытом воздухе в теплый период 18-22
  5.  На открытом воздухе в холодный период 7-10
  6.  Относительная влажность воздуха, % 40-54
  7.  Скорость движения воздуха, м/с: менее 0,2
  8.  Токсичные вещества (кратность превышения ПДК) менее 0,8
  9.  Промышленная пыль (кратность превышения ПКД) менее 0,8

Требуемое состояние воздуха рабочей зоны может быть обеспечено выполнением определенных мероприятий, к основным из которых относятся:

  1.  Механизация и автоматизация производственных процессов, дистанционное управление ими.
  2.  Применение технологических процессов и оборудования, исключающих образование вредных веществ или попадания их в рабочую зону.
  3.  Защита от источников тепловых излучений.
  4.  Устройство вентиляции, кондиционирования, отопления.
  5.  Очистка воздуха от вредных веществ и промышленной пыли.
  6.  Освещенность, кратность превышения или уменьшения 1,3-1,5 нормы по СниП
  7.  Вибрация, уровень колебательной скорости (кратность ниже ПДУ превышения ПДУ)

Основными методами борьбы с вибрациями машин и оборудования являются:

  1.  Снижение вибраций воздействием на источник возбуждения (посредством снижения или ликвидации вынуждающих сил).
  2.  Отстройка от режима резонанса путем рационального выбара массы или жесткости колеблющейся системы.

Вибродемпфирование – увеличение механического импеданса колеблющихся конструктивных элементов путем увеличения диссипативных сил при колебании с частотами, близкими к резонансным.

Динамическое гашение колебаний – присоединение к защищаемому объекту системы, реакции которой уменьшают размах вибраций объекта в точках присоединения системы.

Изменение конструктивных элементов машин и строительных конструкций.

Шум, уровень звука дБ менее 68

Основными методами борьбы с шумом являются:

  1.  Уменьшение шума в источнике.
  2.  Изменение направленности излучения шума.
  3.  Акустичесткая обработка помещений.
  4.  Уменьшение шума на пути его следования.

Величина физической нагрузки:

  1.  Общая, выполняемая мышцами корпуса и ног до 42000
  2.  за смену, кгс/м
  3.  Региональная, выполняемая мышцами до 21000
  4.  плечевого пояса за смену, кгс/м

Рабочая поза свободная (смена позы “Сидя – стоя” по усмотрению работника), корпус и конечности в удобном положении при перемещении груза массой до 5 кг.

Величина нервно-психической нагрузки:

  1.  Длительность сосредоточенного наблюдения в % до 25 от рабочего времени за смену
  2.  Число важных объектов наблюдения до 5
  3.  Число движений в час до 250

Напряженность зрения:

  1.  Размер объекта различения, мм. более 0,5
  2.  Точность зрительных работ грубая
  3.  Разряд зрительных работ по СниП VI-IX

Монотонность:

Число приемов (элементов в операции) более 10

Длительность повторяющихся операций более 100

Определение категории тяжести труда на рабочем месте.

Рабочее место станочника токаря. Имеются следующие факторы, формирующие тяжесть труда:

п/п

Опасные и вредные производственные факторы

Наименование объекта

Фактическое значение фактора

Предельно-допустимое значение фактора

Оценка фактора в баллах

Ранг фактора

1

2

3

4

5

6

7

1

Шум

Рабочее место

98 дБ

85

5

1

2

Относительная влажность воздуха

Цех

80 %

75

4

2

3

Температура воздуха

Цех

28 С

25

3

3

4

Запыленность

Рабочее место

19,6 мг/м.куб.

6

3

4

Продолжительность действия факторов – 8 часов.

Остальные факторы не рассматриваются, т.к. находятся ниже нормативных значений и оцениваются баллом 1.

Мероприятия, улучшающие условия труда по факторам, величины которых превышают допустимые значения:

Повышенный уровень шума связан с износом токарного станка. Необходимо провести его капитальный ремонт или замену.

Превышение относительной влажности воздуха связанно с наличием влажного подвального помещения. Необходимо произвести его осушение и гидроизоляцию. Так же необходимо произвести ремонт напольного покрытия.

Повышенная температура воздуха связана с недостаточной вентиляцией. Необходимо установить приточно-вытяжную вентиляцию.

Для борьбы с повышенной запыленностью рабочего места необходимо установить над станком пылеулавливатель (циклан).


 

А также другие работы, которые могут Вас заинтересовать

24404. Деловое общение 42 KB
  Дейл Карнеги еще в 30е годы заметил что успехи того или иного человека в его финансовых делах даже в технической сфере или инженерном деле процентов на пятнадцать зависят от его профессиональных знаний и процентов на восемьдесят пять от его умения общаться с людьми в этом контексте легко объяснимы попытки многих исследователей сформулировать и обосновать основные принципы этики делового общения или как их чаще называют на Западе заповеди personal public relation весьма приближенно можно перевести как деловой этикет. Только поведение...
24405. Системы этического знания: теоретическая и нормативная этика 102 KB
  Системы этического знания: теоретическая и нормативная этика. Этика – наука изучающая феномен морали. Слово этика от греч. В целом же слова этика мораль нравственность продолжают употребляться как взаимозаменяемые.
24406. Система этического знания 30 KB
  Этика обычай нрав характер это совокупность принципов и норм поведения принятых в данной эпохе и в данной социальной среде. Этика зарождается в обществе как результат осознания роли и сущности моральных отношений и в развитом состоянии представляет собой науку о морали содержащую две составляющих: теоретические исследования теоретическая этика и нормативные разработки нормативная этика. Теоретическая этика исследует происхождение и сущность морали ее роль и место в обществе функции механизм действия ее...
24407. Профессиональная этика. Этика управления. Взаимоотношения руководителя и подчиненных 32.5 KB
  Профессиональная этика. Этика управления. Профессиональная этика – это совокупность определенных обязанностей и норм поведения поддерживающих моральный престиж профессиональных групп в обществе. Профессиональная этика вырабатывает нормы стандарты требования характерные для определенных видов деятельности.
24408. Этика делового общения 34 KB
  Этика делового общения Умение вести себя с людьми надлежащим образом является одним из важнейших если не важнейшим фактором определяющим шансы добиться успеха в бизнесе служебной или предпринимательской деятельности. В этом контексте легко объяснимы попытки многих исследователей сформулировать и обосновать основные принципы этики делового общения Джен Ягер выделяет шесть следующих основных принципов: 1. Во втором случае оно проходит с помощью переписки или технических средств а первом при непосредственном контакте субъектов общения....
24409. Деловой этикет - это установленный порядок поведения в сфере бизнеса и деловых контактов 34.5 KB
  Деловой этикет это установленный порядок поведения в сфере бизнеса и деловых контактов. Деловой этикет включает в себя следующие разделы: Технологии невербального общения: жесты хорошего тона походка как правильно сидеть вход и выход из автомобиля рукопожатие и пр. Этикет если понимать его как установленный порядок поведения помогает избегать промахов или сгладить их доступными общепринятыми способами. Поэтому основную функцию или смысл этикета делового человека можно определить как формирование таких правил поведения в обществе...
24410. Имидж и его свойства 41 KB
  Имидж складывается в ходе личных контактов человека на основе мнений высказываемых о нем окружающими. Многие индивиды от природы обладают привлекательным имиджем наделены обаянием. Однако отсутствие внешней привлекательности не должно мешать созданию благоприятного имиджа.
24411. Архитектура безопасности. Модели безопасности ее оценки. Общие критерии 44.5 KB
  Данные файла занимают весь первый кластер и только один байт второго остальная же часть второго кластера ничем не заполнена однако недоступна для других файлов эта незанятая область поанглийски называется slack. В следующем доступном кластере могут размещаться данные другого файла. Если под данные этого файла не хватит второго кластера файл будет продолжен в следующем доступном кластере. DOS использует FAT для хранения информации необходимой для доступа к файлам записанным на диске.
24412. Типы процессов, развитие процесса в системе (ОС) 662.5 KB
  Каждый вычислительный процесс характеризуется набором действий набором информационных объектов последовательностью обработки и начальными состояниями говорят о наличии полного процесса в системе. Состояние системы определяется действиями производимыми процессами которые могут затребовать захватить или освободить ресурсы. В этом случае типы отношений предшествования которые возможны между процессами можно представить в следующем виде: Развитие процесса P представляется направленной дугой графа.