11149

Господарські товариства як обєкт управління

Лекция

Менеджмент, консалтинг и предпринимательство

Господарські товариства як обєкт управління План Суть господарських товариств. Порядок створення господарського товариства. Господарські товариства корпоративного типу Товариство з обмеженою відповідальністю ...

Украинкский

2013-04-05

57.5 KB

2 чел.

Господарські товариства як об'єкт управління

План

  1.  Суть господарських товариств.    
  2.  Порядок створення господарського товариства.  
  3.  Господарські товариства корпоративного  типу
    1.     Товариство з обмеженою відповідальністю   

         3.2.  Поняття товариства з додатковою відповідальністю    

    3.3.  Поняття акціонерного товариства   

1. Суть господарських товариств.    

    Господарські товариства - підприємства, створені на основі  об'єднання  капіталів  групи  осіб    для  спільного  господарювання та вирішення окремих питань,  які  не  під  силу  окремим  підприємцям , а також зменшення економічних  ризиків для їх учасників.  

   Акціонерні товариства і товариства з обмеженою відповідальністю  являють  собою  корпоративні  підприємства,  майно  яких  складається  з  часток їх учасників.

        Основними економічними рисами господарських товариств корпоративного    типу є такі:

•  об'єднання  капіталів  та  обмеження економічного ризику  (учасники  відповідають за зобов'язаннями товариства лише своїми корпоративними правами);    

•  поєднання різних економічних можливостей - капіталів і вмінь,  знань, ідей;

•  розмежування капіталу та економічної діяльності;  

•  відокремлення  власності господарського товариства  та власності його учасників;

•  обмеження можливостей вилучення капіталів з товариства.  

       Акціонери  мають  у  власності  не  акціонерне  товариство  і  його  якусь  відокремлену частину, а лише акції. Реалізація права власності на частку  в капіталі корпоративного господарського  товариства  настає  для  учасника  лише  за  умови  його  виходу з господарського  товариства або в  разі його ліквідації.

  1.  Порядок створення господарського товариства    

      Основні вимоги до створення та змісту  установчих документів  дані в Цивільному  й Господарському Кодексах, а також можуть регулюватися іншими нормативними актами,  наприклад Законом  ” Про господарські товариства”.    

      Для  створення юридичної особи  її учасники (засновники) розробляють установчі документи,  що викладаються в письмовому вигляді та  підписуються  всіма  учасниками  (засновниками),  якщо  законом  не  встановлений інший  порядок їхнього затвердження.  Установчим документом  товариства  є  затверджений  учасниками  статут  або  установчий  договір  між  учасниками.  Юридична  особа вважається створеною від дня її державної реєстрації в порядку,  встановленому Законом України  „Про  державну реєстрацію  юридичних осіб  та  фізичних  осіб –  підприємців”.  

      У єдиний державний  реєстр вносяться  відомості про організаційно- правову  форму юридичної особи, її найменування,  місцезнаходження,  органи  управління,  філії  і  представництва,  цілі  підприємства,  а  також інші відомості, встановлені законом.  

3. Господарські товариства корпоративного  типу        

     3.1.  Товариство з обмеженою відповідальністю     

     Відповідно до Закону України „Про господарські  товариства”  товариство з обмеженою відповідальністю – це є засноване одним  або декількома особами товариство, статутний  капітал якого поділений  на частки, розмір яких встановлюється статутом.  

    Характерною  особливістю  та  привабливістю  таких  товариств  є  обмежена  відповідальність їх  учасників,  оскільки  вони  несуть  відповідальність тільки в межах їх внесків, що є спільним з акціонерним товариством. Але ТОВ  не  випускають акції  та  мають специфічні риси  в  управлінні,  уступці  часток  учасників, виході з товариства тощо. До того ж ТОВ не повинні  мати  значну  кількість  учасників,  оскільки  нормативна  база  їх  корпоративного  управління  така,  що  за  великої  кількості  учасників  значною  мірою  втрачається  керованість,  особливо  при  прийнятті  стратегічних рішень.

      Перевагою ТОВ є те що над  ним  немає  таких  органів  зовнішнього  регулювання,  як,  наприклад,  Комісія з  цінних  паперів  та  фондового  ринку  України  з її  численними  вимогами  звітності(в порівнянні з акціонерним товариством).  У  ТОВ  більш  висока  мобільність  при  проведенні зборів і управлінні, оскільки не потрібно виконувати багатьох приписів законодавства, які стосуються акціонерних товариств.   

      Максимальна кількість учасників ТОВ встановлюється Законом України  „Про  Господарські  товариства”.  При  перевищенні  цієї  кількості  товариство з обмеженою відповідальністю  підлягає перетворенню  в  акціонерне  товариство  протягом  одного  року,  а  по  закінченні  цього  строку  - ліквідації в судовому  порядку, якщо кількість його  учасників  не зменшиться до встановленої межі.  

      Установчим документом ТОВ є статут, що містить  відомості про:  

•  розмірі  статутного  капіталу,  з  визначенням  частини  кожного  учасника;

•  склад і компетенцію органів управління та  порядок прийняття  ними рішень;

•   розмір і порядок формування резервного фонду;   

•  порядок передачі (переходу) частин у статутному капіталі.          

       Розмір статутного капіталу товариства не може бути менше розміру,  встановленого  Законом  України  „  Про  господарські  товариства”, тобто повинен  становити не менше суми, еквівалентної 100 мінімальним заробітним  платам.

      Вищим органом ТОВ є загальні збори його учасників. Поточне керівництво здійснює виконавчий орган (колегіальний або одноособовий).

      Учасник ТОВ має право продати або іншим способом передати свою  частку у статутному капіталі одному або декільком учасникам товариства. Покупка  прово- диться  за  ціною  та  на  інших  умовах,  за  якими  частка  пропонувалася для продажу третім особам. Якщо учасники  товариства  не  скористаються  своїм  переважним    правом  протягом  місяця  від дня повідомлення про намір учасника продати частку або  протягом  іншого  строку,  встановленого  статутом  товариства,  або за  домовленістю між його  учасниками,  частка  учасника може бути відчужена третій особі.

  1.  Поняття товариства з додатковою відповідальністю   

     Товариством з додатковою відповідальністю (ТДВ) є товариство,  засноване  одним  або  декількома  особами,  статутний  капітал  якого розділений на частини, розмір яких визначений статутом.     

Учасники  ТДВ  солідарно  несуть  додаткову   відповідальність  по  його  зобов'язаннях  своїм  майном  у  розмірі,  що  встановлюється статутом товариства  і є однаково кратним  для всіх учасників  до  вартості  внесків  кожного  учасника.  У  випадку  визнання  банкрутом одного  з  учасників його відповідальність по зобов'язаннях товариства  розподіляється  між  іншими  його  учасниками  пропорційно  їхнім частинам у статутному капіталі.     

  1.  Поняття акціонерного товариства   

    Акціонерним  є  товариство,  статутний  капітал  якого  розділений  на певну кількість акцій однакової номінальної вартості. Воно самостійно відповідає за своїми обов'язками всім своїм майном. Акціонери  не відповідають по зобов'язаннях товариства  і несуть ризик збитків,  пов'язаних  з  діяльністю  товариства,  у  межах  вартості  акцій,  що  їм  належать.  

     Акціонерні  товариства  є  найбільш  поширеною формою  господарських товариств в Україні.

    Позитивні риси акціонерних товариств: обмеження економічного  ризику для окремих учасників,  підвищення  підприємницької активності та об'єднання різних економічних можливостей -  капіталів  та  вміння,  знання,  ідей,  обмеження  можливостей  вилучення  капіталів (паїв, часток) з товариства, розмежування капіталу  та економічної  діяльності, жорстке відокремлення власності господарського товариства і власності його учасників, зменшення залежності частки  акціонерного товариства від частки його  окремих учасників,  підвищення  кваліфікаційного  рівня  учасників  корпоративних  відносин,  особливо менеджменту.   

 До негативних рис акціонерних товариств можна віднести: виникнення  так званого фіктивного  капіталу, який  часто  функціонує відірвано від  капіталу реального,  зниження можливостей  контролю за  діяльністю  акціонерних  товариств  з  боку  дрібних  акціонерів,  появу  можливості спекулятивного і навіть злочинного акціонерного засновництва,  ускладнення  управління акціонерними товариствами в  порівнянні з іншими формами підприємств.   

     Акціонерне товариство може бути створено юридичними та (або) фізичними особами. Якщо акціонерне товариство створюється декількома  особами, вони укладають між собою договір, що визначає  порядок здійснення ними спільної діяльності щодо створення товариства, при цьому цей договір не є установчим документом товариства. Особи,  які  створюють  акціонерне  товариство,  несуть солідарну  відповідальність по зобов'язаннях, які виникли до державної реєстрації  товариства.   

 Акціонерне товариство може бути створено однією особою або може  складатися  з  однієї  особи  у  разі  придбання  одним  акціонером  всіх  акцій  товариства.   

    Установчим документом акціонерного товариства є його статут.  Він  повинен містити відомості  що  визначені    статтею   Цивільного  кодексу, а саме:  

•  найменування юридичної особи;  

•  органи  управління  товариством,  їхня  компетенція,  порядок  прийняття рішень.  

•  розмір статутного капіталу;  

•  вид акцій,  що випускаються товариством, їхню номінальну вар-тість і кількість;  •   права акціонерів.    

    Статутний  капітал  акціонерного  товариства  утворюється  з  вартості  внесків  акціонерів,  внесених  у  результаті  придбання  ними  акцій.   При  створенні  акціонерного  товариства  всі  його  акції  повинні  бути  розподілені  між  засновниками.  

   Вищим  органом  акціонерного  товариства  є  загальні  збори  акціонерів. У загальних зборах мають право брати участь всі його акціонери  незалежно від кількості й виду акцій, що їм належать.

   Рішення загальних  зборів акціонерів приймаються більшістю не менше 3/4 голосів акціонерів, які беруть участь у зборах, щодо:  

•  внесення змін до статуту товариства;  

•  ліквідації товариства.     

  З інших питань рішення  приймаються простою більшістю голосів акціонерів,  які  беруть  участь  у  зборах.  Загальні  збори  акціонерів  повинні скликатися не менше одного разу  на рік.  

  Акціонерне товариство, що зобов'язане відповідно до Закону України „ Про цінні папери та фондову біржу” публікувати для загального  ознайомлення  документи,  передбачені  статтею  152  Цивільного  кодексу,  повинне для  перевірки та  підтвердження  правильності річної  фінансової  звітності  щорічно  залучати  аудитора,  не  пов'язаного  майновими інтересами з товариством або з його учасниками.   

  В Україні  існують два  види  акціонерних товариств  -   приватні і публічні(див. основні аспекти ЗУ «Про АТ»).

    


 

А также другие работы, которые могут Вас заинтересовать

14454. Енергетичні засоби у сільському господарстві 112 KB
  Тема. Енергетичні засоби у сільському господарстві. Мета : ознайомити учнів з енергетичними засобами які використовуються в с/г підприємствах класифікацією найбільш поширених тракторів як основних засобів енергетики мобільних процесів виховувати бережливе ставле
14455. Професійна діяльність людини та її вибір. Професіограма 56.5 KB
  Тема: Професійна діяльність людини та її вибір. Професіограма. Мета: Навчальна: сформувати знання про види професій. Виховна: виховувати в повагу до людей всіх професій. Розвиваюча: розвивати у школярів світогляд професійне спрямування. Надати широку інформацію п
14456. Технічне конструювання. Поняття про розрізи та перерізи 40 KB
  Тема: Технічне конструювання. Поняття про розрізи та перерізи. Мета: Навчальна: ознайомити з особливостями виконання розрізу та перерізу навчити виконувати і читати креслення предмета при виконанні розрізів та перерізів; Виховна: виховувати відпов
14457. Оздоблення виробів з металів 53 KB
  ТЕМА ЗАНЯТТЯ: Оздоблення виробів з металів. МЕТА ЗАНЯТТЯ: Навчальна: Сформувати знання про основні види оздоблення металів. Виховна: виховувати культуру праці працелюбність бережне відношення до майна; Розвиваюча: розвивати технічне мислення сприяти розвитку
14458. Робоче місце фрезерувальника. Підготовка верстата НГФ-110 Ш4 до роботи. Фрезерування плоских поверхонь, пазів 67.5 KB
  Тема. Робоче місце фрезерувальника. Підготовка верстата НГФ110 Ш4 до роботи. Фрезерування плоских поверхонь пазів. Мета:ознайомити учнів з технологічним процесом утворення плоских поверхонь уступів виступів канавок навчити виконувати плоскі поверхні на фрезерному в...
14459. Будова деревини. Характеристика порід деревини. Фізичні, механічні і технологічні властивості деревини 72 KB
  Тема Будова деревини. Характеристика порід деревини. Фізичні механічні і технологічні властивості деревини. Мета: Навчальна: сформувати знання вміння та навички повязані з даними поняттями. Виховна: виховувати в учнів культуру праці та бережливе ставлення до ч
14460. Конструювання навчальних приладів та моделей 35.5 KB
  Тема 7: Конструювання навчальних приладів та моделей. Мета: Навчальна: сформувати знання вміння та навички повязані з даними поняттями. Виховна: виховувати в учнів культуру праці. Естетичне сприймання предметів. Розвиваюча: розвивати у школярів спеціальні здібн
14461. Демонтажні та складальні роботи. Електродвигун та його використання 40 KB
  Тема: Демонтажні та складальні роботи. Електродвигун та його використання. Мета: Навчальна: систематизувати знання про призначення та особливості використання колекторного електродвигуна ознайомити з роботою і будовою електродвигуна; сформувати вміння виявляти та ...
14462. Виконання ескізного малюнку виробу із зазначенням інформації необхідної для його виготовлення. Організація робочого місця. Конструювання виробів що містять конічну та циліндричну поверхню 48.5 KB
  ТЕМА: Виконання ескізного малюнку виробу із зазначенням інформації необхідної для його виготовлення. Організація робочого місця. Конструювання виробів що містять конічну та циліндричну поверхню. МЕТА: Навчальна: Продовжити формування знань учнів про принципи і зако