27791

Советы подросткам при временном трудоустройстве

Доклад

Психология и эзотерика

А именно в порыве найти хоть какуюто работу и получить дополнительные карманные средства молодежь хватается за любое предложение реальной работы даже на миг не задумываясь об юридическом аспекте оформления всех отношений с работодателем. И эти случаи довольно часты и заканчиваются печально невыплатой зарплаты психологическом расстройстве молодого индивидуума Поэтому юные работники знайте: прежде чем преступить к заинтересовавшей вас работе требуйте официального оформления ваших отношений непосредственно с работодателем;...

Русский

2013-08-20

31.5 KB

0 чел.

Советы подросткам при временном трудоустройстве

Какова же безоблачная реальность получения престижной работы для подростка, а потом еще и получения оплаты? Увы, статистика указывает на грозовые тучи на горизонте… Не секрет, что большинство работодателей особо не торопятся принимать юношей и девушек на работу, по той причине, что трудоустройство их довольно хлопотное дело.

Ведь сколько известных случаев из практики работающих подростков по всей стране, когда работодатель в наглую не выплачивал честно заработанные деньги (можно сказать копейки) несовершеннолетним. И все это остается безнаказанным по одной простой причине.

И причина эта кроется в самом подрастающем поколении. А именно, в порыве найти хоть какую-то работу и получить дополнительные карманные средства, молодежь хватается за любое предложение реальной работы, даже на миг не задумываясь об юридическом аспекте оформления всех отношений с работодателем.

И эти случаи довольно часты, и заканчиваются печально – невыплатой зарплаты, психологическом расстройстве молодого индивидуума… Поэтому, юные работники, знайте:

 

прежде чем преступить к заинтересовавшей вас работе, требуйте официального оформления ваших отношений непосредственно с работодателем;

расторгнуть договорные отношения по инициативе работодателя можно только с согласия государственной инспекции труда и комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав, иначе только собственное желание юного работника;

не набрасывайтесь на работу, когда за нее предлагается довольно большое вознаграждение, да и еще от неизвестной фирмы. Все это может оказаться очередным обманом. К примеру, средняя оплата труда промоутера составляет 150-180 рублей в час;

все вакансии, которые размещаются в СМИ (газетах, журналах, на интернет-страницах) для соискателей должны быть бесплатны. В случае, если вам предлагают в начале заплатить за получение той или иной вакансии – имейте в виду, вы имеете дело с реальными мошенниками!);

чтобы не оказаться на «побегушках» у менеджера, при собеседовании уточните все ваши трудовые обязанности, непосредственное место и характер работы (разъездная работа или работа в офисе), дату начала работы и условия оплаты труда;

для трудоустройства, обратитесь также и в местный Центр занятости, у них всегда имеются вакансии для подростков и оплата труда 100% гарантированна;

будьте настойчивы в поиске! Лучшие рабочие места достаются только активным и целеустремленным, а не просто желающим и нытикам;

никогда не отчаивайтесь! Даже очередной отказ является хорошим жизненным опытом. Возможно, в данном в случае, не ваша кандидатура не подошла работодателю, а просто данная работа не достойна вас!;

развивайтесь! Больше читайте, посещайте культурные мероприятия, занимайтесь спортом – это укрепит ваш дух и увеличит жизненный потенциал. Нынче мозги в цене и никакие «связи» не смогут долго удержать бестолкового работника на вакантной должности.

Документы, необходимые для трудоустройства подростков

Каждый подросток при достижении им 14-ти летнего возраста имеет право на официальное трудоустройство. Представляем Вам перечень документов, которые нужно иметь при себя подростку 14-18 лет для оформления на работу:

- паспорт;

- медицинская справка (с заключением врача об отсутствии противопоказаний к выполнению конкретной работы);

- согласие одного из родителей в письменной форме (опекуна, попечителя);

- разрешение органа опеки и попечительства – для подростков 14-15 лет (по запросу организации, в которую осуществляется оформление на работу);

А также, если на сегодняшний день у подростка имеется:

- трудовая книжка;

- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;

- документ об образовании или наличии специальных знаний (требуется при поступлении на работу, которая требует специальных знаний или спецподготовки;

- документы воинского учета – для военнообязанных лиц, подлежащих призыву на военную службу.


 

А также другие работы, которые могут Вас заинтересовать

85955. Cчетчик обратного отсчета 247.5 KB
  Ввод необходимо осуществлять с помощью стандартной шестнадцатикнопочной терминальной клавиатуры. Переход в режим установки времени необходимо осуществлять нажатием клавиши 0. Выход из режима установки времени должен происходить автоматически по окончании ввода значений всех регистров.
85956. Разработка рекламной кампании на предприятии (на примере ОАО «Приморский кондитер») 485 KB
  Рекламная кампания – это несколько рекламных мероприятий, объединенных одной целью (целями), охватывающих определенный период времени и распределенных во времени так, чтобы одно рекламное мероприятие дополняло другое. Цель данной курсовой: осуществить разработку рекламной кампании для продвижения...
85957. Содержание и техника составления отчета о движении денежных средств 453 KB
  Отчет о движении денежных средств дополняет балансовый отчет и отчет о прибылях и убытках. Балансовый отчет отражает финансовое положение компании на определенный момент времени (конец учетного периода), а отчет о движении денежных средств поясняет изменения, произошедшие с одним из компонентов финансовой...
85958. Разработка программного приложения в среде программирования Delphi для анализа функций двух переменных 1.39 MB
  Для построения синтаксического анализатора были рассмотрены основные принципы работы трансляторов формальные грамматики и языки взаимодействие синтаксического и лексического анализаторов однозначная грамматика для арифметических выражений синтаксический анализ вычисление значения арифметического выражения...
85959. Стили совладания со стрессом у футболистов старшего школьного возраста 76.75 KB
  Многие эксперименты ее подтверждают. Например, испытуемых просили оценить предъявлявшиеся им анекдоты и карикатуры. При этом требовалось держать во рту карандаш. Но одни испытуемые должны были удерживать его зубами, невольно изображая подобие улыбки, а другие — губами, отчего лицо принимало хмуро-напряженное выражение.
85960. Анализ импорта материалов в промышленности (на материалах ОАО «Брестский завод бытовой химии») 297 KB
  Актуальность избранной темы исследования объясняется вышеназванными факторами. Предметом исследования в данной работе являются операции по импорту материалов. Объект исследования – предприятие химической промышленности ОАО «Брестский завод бытовой химии». Цель работы – проанализировать операции по импорту материалов.
85961. Вивчення механізму впливу чинників внутрішнього і зовнішнього середовища; дослідження їх впливу на діяльність організації в умовах вибраної стратегії; оцінка стану організації 59 KB
  Особливістю організації виробництва є те що елементна база та деякі потові модулі виготовляються та складаються на дочірніх підприємствах у Львівській та Закарпатській областях. Зміст роботи Оцінка впливу факторів внутрішнього середовища організації. Оцінка впливу факторів зовнішнього середовища організації прямої дії.
85963. Система организационно-распорядительной документации 171.5 KB
  Актуализация опорных знаний и практического опыта при допуске к работе: Каково значение информационно-справочных документов Что такое докладная записка Виды докладных записок. Методические указания Чтобы выполнить задание необходимо ознакомиться с пакетом справочно-информационных документов приложения.