30997

ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ

Книга

Экономическая теория и математическое моделирование

Целью выполнения курсовой работы является расширение и углубление знаний обучающихся по дисциплине «Экономика организации», овладение практическими навыками расчетов экономических показателей, характеризующих состояние организации и эффективность осуществляемой ею деятельности, формирование умения анализировать и оценивать полученные результаты.

Русский

2013-08-25

93.5 KB

17 чел.

Министерство образования и науки Российской Федерации

федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования

«Московский государственный университет печати

имени Ивана Федорова»

ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ

Методические указания по выполнению курсовой работы

для студентов, обучающихся по направлению

080200.62 - Менеджмент

Москва

2012

 Утверждено

Советом факультета

экономики и менеджмента

Составители: А.В. Делятицкая, к.э.н., доцент

  О.Г. Исаева, к.э.н., доцент

Методические указания по выполнению курсовой работы подготовлены по кафедре Экономики и инноватики

Печатается в авторской редакции

© Делятицкая А.В., Исаева О.Г., 2012

© Московский государственный университет печати, 2012

 Введение

Выполнение курсовой работы является самостоятельной работой обучающихся в рамках изучения дисциплины «Экономика организации» для практического закрепления полученных теоретических знаний. Кроме того, при подготовке курсовой работы используются знания, полученные при изучении курсов «Институциональная экономика».

Целью выполнения курсовой работы является расширение и углубление знаний обучающихся по дисциплине «Экономика организации», овладение практическими навыками расчетов экономических показателей, характеризующих состояние организации и эффективность осуществляемой ею деятельности, формирование умения анализировать и оценивать полученные результаты.

Выполнение курсовой работы направлено на формирование у обучающихся следующих общекультурных компетенций:

  •   ОК-8 Способность находить организационно-управленческие решения и готовность нести за них ответственность;
  •  ОК-9 Умение использовать нормативные правовые документы в своей деятельности;
  •  ОК-12 Осознание социальной значимости своей будущей профессии, обладание высокой мотивацией к выполнению профессиональной деятельности;
  •  ОК-20 Способность учитывать последствия управленческих решений и действий с позиции социальной ответственности.

Выполнение курсовой работы направлено на формирование у обучающихся следующих профессиональных компетенций:

  •  ПК-8 Способность оценивать условия и последствия принимаемых организационно-управленческих решений;
  •  ПК-9 Способность анализировать взаимосвязи между функциональными стратегиями компаний с целью подготовки сбалансированных управленческих решений;
  •  ПК-11 Способность использовать основные методы финансового менеджмента для стоимостной оценки активов, управления оборотным капиталом, принятия решений по финансированию, формированию дивидендной политики и структуре капитала;
  •  ПК-12 Способность оценивать влияние инвестиционных решений и решений по финансированию на рост ценности (стоимости) компании);
  •  ПК-13 Способность участвовать в разработке стратегии управления человеческими ресурсами организаций, планировать и осуществлять мероприятия, направленные на ее реализацию;
  •  ПК-18 Владеть методами принятия стратегических, тактических и оперативных решений в управлении операционной (производственной) деятельностью организаций;
  •  ПК-19 Способность планировать операционную (производственную) деятельность организаций;
  •  ПК-26 Способность к экономическому образу мышления;
  •  ПК-29 Способность анализировать поведение потребителей экономических благ и формирование спроса;
  •  ПК-30 Знание экономических основ поведения организаций, иметь представление о различных структурах рынков и способностью проводить анализ конкурентной среды отрасли;
  •  ПК-31 Умение применять количественные и качественные методы анализа при принятии управленческих решений и строить экономические, финансовые и организационно-управленческие модели;
  •  ПК-41 Способность оценивать эффективность использования различных систем учета и распределения затрат; иметь навыки калькулирования и анализа себестоимости продукции и способность принимать обоснованные управленческие решения на основе данных управленческого учета;
  •  ПК-43 Способность проводить оценку инвестиционных проектов при различных условиях инвестирования и финансирования;
  •  ПК-44 Способность обосновывать решения в сфере управления оборотным капиталом и выбора источников финансирования;
  •  ПК-50 Способность оценивать экономические и социальные условия осуществления предпринимательской деятельности.

В результате выполнения курсовой работы обучающиеся должны знать:

  •  принципы развития и закономерности функционирования организации;
  •  основные показатели финансовой устойчивости, ликвидности и платежеспособности, деловой и рыночной активности, эффективности и рентабельности деятельности;
  •  принципы, способы и методы оценки активов, инвестиционных проектов и организаций; принципы  организации операционной деятельности, основные методы и инструменты управления операционной деятельностью организации;
  •  основные концепции и методы организации операционной деятельности;
  •  основы построения, расчета и анализа современной системы показателей, характеризующих деятельность хозяйствующих субъектов на микроуровне;

уметь:

  •  использовать правовые нормы в профессиональной и общественной деятельности;
  •  использовать экономический инструментарий для анализа внешней и внутренней среды бизнеса (организации);
  •  анализировать внешнюю и внутреннюю среду организации, выявлять ее ключевые элементы и оценивать их влияние на организацию;
  •  ставить и решать задачи операционного маркетинга;
  •  анализировать  финансовую отчетность и составлять финансовый прогноз развития организации;
  •  калькулировать и анализировать себестоимость продукции и принимать обоснованные решения на основе данных управленческого учета;
  •  оценивать эффективность использования различных систем учета и распределения;
  •  оценивать риски, доходность и эффективность принимаемых финансовых и инвестиционных решений;
  •  оценивать принимаемые финансовые решения с точки зрения их влияния на создание ценности (стоимости) компаний;
  •  обосновывать решения в сфере управления оборотным капиталом и выбора источников финансирования;
  •  проводить оценку финансовых инструментов;
  •  планировать операционную деятельность организации;
  •  применять модели управления запасами, планировать потребность организации в запасах;
  •  выявлять проблемы экономического характера при анализе конкретных ситуаций, предлагать способы их решения с учетом критериев социально-экономической эффективности, оценки рисков и возможных социально-экономических последствий;
  •  анализировать и интерпретировать финансовую, бухгалтерскую и иную информацию, содержащуюся в отчетности предприятий различных форм собственности, организаций, ведомств и т.д. и использовать полученные сведения для принятия управленческих решений;

владеть:

  •  экономическими методами анализа поведения потребителей, производителей, собственников ресурсов и государства.

Выполнение курсовой работы направлено на формирование у обучающихся представления о потенциале организации, ее возможностях и их динамике в тех или иных внешних условиях; выработку умений поиска резервов повышения эффективности деятельности организации, навыков использования экономических инструментов управления спросом, ценой, затратами, объемом продукции, используемым основным и оборотным, собственным и заемным капиталом для максимизации прибыли.

Структура курсовой работы и требования к ее оформлению

Курсовая работа должна содержать теоретический и практический (расчетный) материал по одной из тем, представленных в методических указаниях. Тема выбирается обучающимся совместно с руководителем курсовой работы. После утверждения темы курсовой работы обучающийся разрабатывает план работы и согласовывает его с научным руководителем.

Структура работы определяется в каждом конкретном случае, но она должна включать: содержание, введение, теоретическую часть, аналитическую часть, выводы и предложения, заключение и список использованной литературы.

На титульном листе указывается наименование министерства образования, вуза, дисциплины и темы курсовой работы, фамилия исполнителя и научного руководителя, год выполнения курсовой работы (приложение 1).

В содержании последовательно перечисляются все заголовки разделов, подразделов и указываются номера страниц, с которых они начинаются. Разделы должны быть пронумерованы арабскими цифрами в пределах всей курсовой работы. Формирование содержания является важной частью работы, т.к. она свидетельствует о том, насколько внимательно обучающийся проанализировал собранный материал, отобрал самое существенное для раскрытия темы, правильно и логически последовательно расположил его.

Введение должно содержать обоснование важности и актуальности темы работы, цель и задачи работы, объект и предмет исследования.

Курсовая работа должна включать оценку фактического материала по конкретной организации. Для работы студенту необходимо сначала изучить литературу общего характера (учебники, учебные пособия), а затем переходить к данным конкретного предприятия. Выполняя курсовую работу, студент рассчитывает показатели, которые необходимы для раскрытия темы. Результаты расчетов представляются в табличной форме и в виде диаграмм, схем или графиков с пояснениями.

Содержание теоретического раздела зависит от характера рассматриваемой темы. Здесь могут быть раскрыты сущность рассматриваемых экономических категорий и понятий, дан краткий обзор современного состояния проблемы по литературным источникам, раскрыты методические подходы к проблеме, отраженные в различных нормативных положениях. При выполнении этого раздела необходимо использовать труды ученых-экономистов, законодательные акты РФ, регулирующие хозяйственную деятельность, материалы периодических общеэкономических изданий, инструктивные документы и другие источники.

Аналитическая часть разрабатывается на основе изучения показателей деятельности организации путем анализа технико-экономической, плановой, отчетной документации. В этом разделе должны быть отражены следующие вопросы:

  •  характеристика организации: ее название, форма собственности, организационно-правовая форма, принципы хозяйственной деятельности и др.;
  •  характеристика ассортимента и объема выпускаемой продукции в натуральном и стоимостном выражении в динамике за два года);
  •  организационная структура предприятия с указанием численности работающих;
  •  оценка эффективности работы организации (сводная таблица технико-экономических показателей).

В этом разделе должны быть выполнены расчеты необходимых показателей в соответствии с темой. В итоге аналитический раздел работы должен содержать результаты оценки состояния основных фондов, оборотных средств, трудовых ресурсов, себестоимости, финансовых результатов деятельности организации,  планирования и т.д. (в соответствии с выбранной темой). При этом  должны быть изложены выявленные в ходе расчетов и оценки  показателей  недостатки и указана степень их влияния на результаты деятельности организации.

Выводы и предложения, разрабатываемые в третьем разделе, должны базироваться на результатах выполненных расчетов. Конкретные рекомендации должны быть направлены на использование выявленных внутрипроизводственных резервов, устранение недостатков в работе организации.

Заключение содержит краткие выводы по результатам работы, характеристику выявленных резервов, перечень предложений и их эффективность.

При составлении списка использованной литературы необходимо придерживаться общепринятых правил оформления библиографических списков: фамилия и инициалы автора, название книги, выходные данные (место издания, издательство, год издания, количество страниц). Любая приводимая в тексте цитата должна сопровождаться ссылкой на номер источника в списке литературы с указанием номера страницы.

Текст необходимо сопровождать диаграммами, схемами, таблицами и графиками, иллюстрирующими результаты оценки деятельности организации (например, схема организационной структуры, классификационные схемы и таблицы и пр.).

Работа должна соответствовать теме, изложение должно быть последовательным и логичным.

Общий объем работы составляет 25-30 страниц формата А4. Работа должна быть распечатана на принтере (размер шрифта – 14, через полуторный интервал), иметь поля, нумерацию разделов и страниц, скреплена.

Подбор литературы по выбранной теме

Выбрав тему курсовой работы, обучающиеся самостоятельно подбирают литературу по теме исследования. В ее составе должны быть законодательные и нормативные акты, труды отечественных и зарубежных ученых, учебники, учебные и методические пособия, методические указания, материалы периодической печати, исследования, содержащие теоретические и практические вопросы по рассматриваемой теме.

При выборе экономической литературы по теме выбранного исследования рекомендуется просмотреть следующие периодические издания:

1. Журналы: «Вопросы экономики», «Экономист», «Вестник МГУП» «Российский экономический журнал», «ЭКО», «Коммерческий вестник», «Общество и экономика», «Финансы», «Коммерсант», «Международный бухучет», «Консультант-бухгалтер», «Консультант-директор», «Справочник экономиста».

2. Газеты: «Экономика и жизнь», «Коммерсант»,  «Финансовая газета», «Российская газета», «Деловой мир», «Бизнес-практикум».

Для подбора законодательных и нормативных материалов целесообразно воспользоваться Справочно-правовой системой «Консультант-плюс».

Приводимый в данных Методических указаниях список рекомендуемой литературы не является обязательным и исчерпывающим. Для работы над выбранной темой обучающиеся могут воспользоваться библиотечным фондом МГУП, электронной библиотекой IQlib и другими источниками.

Порядок защиты курсовой работы

После завершения выполнения курсовой работы научный руководитель проверяет качество ее выполнения и делает соответствующие замечания, обучающиеся вносят необходимые исправления.

Завершенная курсовая работа представляется обучающимся на кафедру Экономики и инноватики научному руководителю не позднее чем в 10-дневный срок до назначенной даты защиты. Защита курсовой работы проводится до начала сессии.

Научный руководитель курсовой работы при ее соответствии предъявляемым требованиям допускает работу к защите, ставя соответствующую отметку на титульном  листе с указанием даты допуска и свою подпись.

Курсовая работа может быть не допущена руководителем к защите при несоответствии ее содержания вышеуказанным требованиям, при неполном раскрытии темы, наличии в работе ошибок и замечаний к качеству ее оформления.

Защита курсовой работы носит публичный характер и включает доклад обучающегося и его обсуждение. Оценка результатов защиты курсовой работы осуществляется комиссией в составе научного руководителя и одного-двух преподавателей (аспирантов) кафедры. Порядок обсуждения курсовой работы предусматривает ответы студента на вопросы членов комиссии, дискуссию по ее содержанию.

Решение об оценке курсовой работы принимается членами комиссии по результатам анализа представленной работы, доклада обучающегося и его ответов на вопросы. Оценка по результатам курсовой работы ставится в зачетную книжку и в ведомость.

Без защиты курсовой работы обучающийся не допускается к сдаче экзамена по дисциплине «Экономика организации».

Темы курсовых работ

  1.  Организация как основной субъект предпринимательской деятельности.
  2.  Организационная структура предприятия в системе горизонтального и вертикального разделения труда.
  3.  Организационно-правовые формы деятельности организаций и их характеристика.
  4.  Экономические ресурсы организации.
  5.  Основные показатели хозяйственной деятельности организации.
  6.  Эффективность деятельности организации.
  7.  Экстенсивные и интенсивные факторы экономического развития организации.
  8.  Экономическая эффективность деятельности предприятия и ее характеристика.
  9.  Производственная мощность предприятия и уровень ее использования.
  10.  Основные производственные средства организации: состав, структура, характеристика.
  11.  Экономическое значение улучшения использования основных производственных фондов организации.
  12.  Показатели оценки состояния основных производственных фондов организации.
  13.  Амортизация основных фондов. Амортизационный фонд, его планирование и использование.
  14.  Пути повышения эффективности использования основных производственных фондов.
  15.  Фондоотдача и пути ее повышения в современных условиях.
  16.  Износ основных фондов организации.
  17.  Характеристика состояния и движения основных фондов организации.
  18.  Оборотные средства организации и показатели эффективности их использования.
  19.  Экономическое значение улучшения использования оборотных средств организации.
  20.  Показатели использования оборотных средств  организации.
  21.  Эффективность использования оборотных  средств организации.
  22.  Оборотные средства организации и их функциональное значение в процессе производства.
  23.  Труд как экономический ресурс и его характеристика.
  24.  Трудовые ресурсы организации и оценка эффективности их использования.
  25.  Персонал организации. Планирование численности и состава персонала.
  26.  Производительность труда персонала организации и факторы ее роста.
  27.  Эффективность использования кадрового потенциала организации.
  28.  Методы оценки кадрового потенциала и их характеристика.
  29.  Принципы организации оплаты труда на предприятии.
  30.  Современные формы оплаты труда и их характеристика.
  31.  Себестоимость продукции (работ, услуг), ее состав и структура.
  32.  Основные направления оптимизации затрат организации.
  33.  Себестоимость продукции и ее влияние на экономические результаты деятельности организации.
  34.  Себестоимость продукции и пути ее снижения.
  35.  Калькулирование себестоимости продукции.
  36.  Система учета неполной себестоимости «Директ-костинг» и ее характеристика.
  37.  Прибыль организации: механизм формирования, распределения и использования в условиях рынка.
  38.  Прибыль как результат деятельности организации и резервы ее повышения.
  39.  Рентабельность: сущность, роль и основные показатели.
  40.  Прибыль организации и факторы ее определяющие.
  41.  Внешняя среда функционирования организации и ее влияние на прибыль предприятия.
  42.  Доходы организации: виды и особенности их формирования.
  43.  Особенности формирования цен на продукцию организации.
  44.  Ценовая политика организации и методы ее реализации.
  45.  Финансы и финансовые ресурсы организации, источники формирования и направления использования.
  46.  Оценка финансовых результатов деятельности организации в современных условиях.
  47.  Капитал организации: формирование, вложение и использование.
  48.  Капитал организации и его характеристики.
  49.  Стоимость бизнеса как форма выражения эффективности деятельности организации.
  50.  Финансовые ресурсы и их роль в хозяйственной деятельности организации.
  51.  Место и роль инвестиционной политики в стратегии развития организации.
  52.  Инвестиционная деятельность организации.
  53.  Стратегия экономического развития организации.
  54.  Конкурентоспособность организации.
  55.  Оценка предпринимательских рисков в современных условиях.

 Рекомендуемая литература

  1.  Гражданский кодекс Российской Федерации. ч.1 и 2. М.
  2.  Федеральный закон от 26.12.1995 N 208-ФЗ (ред. от 14.06.2012) "Об акционерных обществах" (с изм. и доп.).
  3.  Федеральный закон от 08.02.1998 N 14-ФЗ (ред. от 06.12.2011) "Об обществах с ограниченной ответственностью".
  4.  Федеральный закон от 14.11.2002 N 161-ФЗ (ред. от 30.11.2011) "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях".
  5.  Федеральный закон от 24.07.2007 N 209-ФЗ (ред. от 06.12.2011) "О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации".
  6.  Ансофф, И. Стратегический менеджмент: Классическое издание. – СПб.: Питер, 2009. – 343 с.
  7.  Горностаева, А.Н. Ценообразование в маркетинге, практические аспекты: Учеб. пособие для студентов высш. учеб. заведений, обучающихся по спец. 08011 – Маркетинг. – Брянск: Изд-во БГТУ, 2009. – 324 с.
  8.  Зайцев, Н.Л. Экономика организации: Учебник. – М.: Экзамен, 2006. – 606 с.
  9.  Ильичёв, И.П., Петракова, Т.М., Юзов, О.В. Экономика предприятия: Учебник – М.: Изд-во МИСиС, 2009.- 520 с.
  10.  Исаева, О.Г. Конкурентоспособность полиграфического предприятия. М.: Изд-во МГУП, 2005. – 83 с.
  11.  Кондрашова, В.К., Исаева, О.Г. Экономика полиграфического предприятия М.: МГУП 2000. – 320 с.
  12.  Кондрашова, В.К., Исаева, О.Г. Экономика предприятия. Тематика и методические указания по выполнению курсовой работы. – М.: МГУП, 2008.- 150 с.
  13.  Кондрашова, В.К., Степанова, Г.Н., Исаева, О.Г. Стратегический менеджмент: экономические инструменты: Учебное пособие. – М.: Изд-во МГУП, 2004. – 298 с.
  14.  Кушелева, Т.Е. Экономика отрасли, экономика предприятия полиграфической промышленности: Учебное пособие. – М.: 2008. – 256 с.
  15.  Мухина, И.А. Экономика организации (предприятия): Учебное пособие. – Ижевск: 2008.- 382 с.
  16.  Раицкий, К.А. Экономика организации (предприятия): Учебник. – М.: Дашков и К, 2004.- 280 с.
  17.  Савельева, Н.А. Управление конкурентоспособностью фирмы: Учебник для студентов высш. учеб. заведений, обучающихся по направлению подготовки 080100 "Экономика"; магистерской программе 080106.68 "Экономика фирмы и отраслевых рынков". – Ростов-на-Дону: Феникс, 2009.
  18.  Степанова, Г.Н. Стратегический менеджмент: Учебное пособие для студентов, обучающихся по спец. 080502.65; по направлению 080500.62. – М.: МГУП, 2010. – 129 с.
  19.  Степанова, Г.Н., Аржанов, М.А., Исаева, О.Г., Поляков, А.Ю. Стратегическое управление организацией на основе бизнес-единиц: Монография. – М.: МГУП, 2011.
  20.  Фокина, О.М. Экономика организации (предприятия): Учебное пособие. – М.: КноРус, 2009. - 240 с.
  21.  Хунгуреева, И.П. Экономика предприятия: Учебное пособие.- Улан-Удэ: Изд-во ВСГТУ, 2009. – 240с.
  22.  Швандар, В.А., Прасолова, В.П., Аврашков, Л.Я. Экономика предприятия. Тесты, задачи, ситуации. – М.: изд-во ЮНИТИ-ДАНА, 2005.
  23.  Шифрин, М.Б. Стратегический менеджмент: Учебное пособие. – СПб.: Питер, 2009. – 320 с.
  24.  Шуляк, П.Н. Ценообразование.: Учебно-практическое пособие. – М.: Издательско-торговая корпорация "Дашков и К", 2009. – 192 с.
  25.  Экономика организации (предприятия, фирмы): Учебник. – М.: Вузовский учебник, 2008. - 536 с.
  26.  Экономика фирмы: Учебное пособие. – М.: Изд-во МГОУ, 2009. – 311с.

Приложение 1. Образец титульного листа

Министерство образования и науки Российской Федерации

федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования

«Московский государственный университет печати

имени Ивана Федорова»

Кафедра «Экономики и инноватики»

КУРСОВАЯ РАБОТА

по дисциплине «Экономика организации»

на тему:

Студента (ки) группы ______________

_________________________________

(фамилия, имя, отчество)

 Научный руководитель

_________________________________

(фамилия, имя, отчество, уч. звание, степень)

Москва

2012


 

А также другие работы, которые могут Вас заинтересовать

45124. Innovations in our life 13.74 KB
  A lot of scientists have made some very surprising predictions about the future. They say that in the next fifty years the way we live will change beyond our wildest dreams. Here are some of their predictions which have already come true. In 1932, an English, Aldous Huxley wrote that you will go to the feelies, where we not only will see pictures, but also feel and smell them
45125. Which predictions about the future most worry you and surprise you? 14.65 KB
  They sy tht in the next fifty yers the wy we live will chnge beyond our wildest drems. So scientists believe tht if we cn tlk to nimls we won’t to et them. I worry tht lborsving devices nd the resulting sedentry lifestyle could well led to n epidemic in obesity. growth in online shopping nd homeworking my men tht our city centres become deserted wstelnds.
45126. Would you say that you are computer-literate? What do you use the computer for? 14.8 KB
  I need computer so much becuse my work stnds in close reltion to computer. I work s trnsltor with my sister nd her husbnd. I trnslte correct shpe texts little rticles or documents with the help of online dictionries for exmple BBY Lingvo online or other becuse my work to expect from the stff or specil knowledge which I hven’t. When I hve problems with my work I cll my sister with the help of the Skype.
45127. Explain to someone who doesn’t know how to work on a computer how to write a document for a university? 14.53 KB
  Soon you’ll see menu or icons on the monitor screen. If you hve printer you cn print the informtion displyed on the screen. CDROMs cn be used to produce imges on the computer screen. The user cn move round the progrmme by clicking on different prts of the screen with mouse.
45128. What do you do on the Net? What are your favorite websites? 15.06 KB
  I cfn spend lot of free time surfing the Internet nd get ll sorts of informtion from it. You cn enter the cht the Internet nd get ll sorts of informtion from it. I cn enter the cht room with other Internet users nd debte urgent problems on line.
45129. The Internet 13.99 KB
  The Internet is sves time nd money. The Internet hs both dvntges nd disdvntges. However using the Internet in the best wy is problem which depends on the ttitude of ech people I think tht in our society nowdys so mny people tke dvntge of the Internet even to do bd things.
45130. About Myself 14.65 KB
  When I ws pupil my fvorite subjects ws History nd Society becuse I hd wnted to become lwyer. My fvorite supervisors re Jmes Cmeron Gy Richy Peter Jckson nd Leonid Gidi. My fvorite footbll tems re Mnchester United nd CSK. I like reding; my fvorite writers re Jorge Orwell for his “1984†Ioghn Wolfgng Gete for “Fust†nd Plto for “Stteâ€.
45131. Barristers and Solicitors 18.78 KB
  The solicitor deals with 1)petty crimes, some 2)matrimonial matters in magistrate courts. He 3)prepares the case and the evidence, may 4)represent his client in the lower courts. He has limited rights of audience. There in civil action solicitor can speak in the county court, when the case is about divorce or recovering some depts. 5)They act as an intermediary between their clients and barristers
45132. Barristers 13.19 KB
  Baristers ct s sole trders with unlimited libility. Some brristers re employed prctice nd represent their employer for exmple inhouse lwyer or lwyer in government bodies. Mny of the brristers work in selfemployed prctice t the chmbers or t the Br. The Inns re noncdemic societies which provide collegite nd eductionl resources for brristers nd trinees.