46473

Концепция социальной ответственности

Доклад

Социология, социальная работа и статистика

Концепция социальной ответственности основана на идее что компании могут достигнуть более высоких эффективности и качества благодаря повышению степени доверия к ним со стороны общества и его членов. В практике ведения бизнеса в своем социальном видении компании выделяют четыре основных аспекта социальной ответственности: 1. Поэтому частью миссии компании является обогащение жизни общества. Чтобы судить о степени приверженности бизнеса к КСО очень важна система измерителей позволяющих судить об эффективности и...

Русский

2013-11-22

16.71 KB

55 чел.

29. Концепция социальной ответственности

   КСО (CRS) получила за рубежом значительное развитие в последнее время, став своего рода культом ведения бизнеса, и особенно для больших корпораций. В современном мире принятие решений в бизнесе только на основании экономических соображений уже не является достаточным. Для повышения эффективности ведения бизнеса должны быть приняты во внимание мнение и интересы других членов общества.

   Концепция социальной ответственности основана на идее, что компании могут достигнуть более высоких эффективности и качества, благодаря повышению степени доверия к ним со стороны общества и его членов.

   Инвестирование в проекты в рамках CSR помогают решать задачи по защите своей репутации, поддержанию доверия потребителя, привлечения талантливых работников, получения возможностей дополнительной рекламы, а также активного участия в построении и развитии предсказуемой и благоприятной бизнес среды.

   Причины и мотивы:

- борьба с текучкой кадров

- рост производительности

- имидж/репутация

- освещение в СМИ

- реклама

- инвестиции

- налоговые льготы

- сохранение соц. стабильности.

   Уровни:

- базовый (выплата налогов, З/П, сохранение рабочих мест)

- средний (комфортные условия труда, образовательные программы, доп. соц. пакеты)

- высокий (благотворительность, спонсорство и т.д.)

   В практике ведения бизнеса, в своем социальном видении компании выделяют четыре основных аспекта социальной ответственности:

1). Внутренняя рабочая среда

Компания уважает каждого из своих сотрудников и строит отношения с персоналом на основе равенства и справедливости; придерживается принципов честности и открытости, уважения к разным точкам зрения; заботится о благополучии сотрудников через обеспечение безопасных условий труда и через стимулирование карьерного роста.

2). Рынок

Компания придерживается высоких этических стандартов на рынке, понимая, что качество продукции, брендовая политика, целеустремленность сотрудников являются залогом доверия к ней. Примеры: изучение потребностей потребителей и заказчиков, выпуск продукции высокого качества, внедрение передовых методов и стандартов организации деятельности, внедрение прогрессивных решений в области совершенствования инфраструктуры бизнеса.

3). Общество

Позитивные отношения со всеми, кто так или иначе связан с бизнесом, очень важны для будущего. Поэтому частью миссии компании является обогащение жизни общества. Примерами сотрудничества являются поддержка культурных и спортивных мероприятий и проектов, спонсорская и благотворительная деятельность.

4). Окружающая среда

Компания постоянно стремиться к тому, чтобы вести свой бизнес так, чтобы защищать окружающую среду и предотвращать негативное влияние на нее. Эти же принципы компания продвигает в рамках сотрудничества со своими партнерами. Меры: экономия ресурсов, сокращения объемов отходов, повышения эффективности использования вторичного сырья, инвестиции в образовательные программы для детей и специалистов в области охраны окружающей среды.

   Чтобы судить о степени приверженности бизнеса к КСО, очень важна система измерителей, позволяющих судить об эффективности и полезности социальных программ компании, а самой компании – об эффективности их реализации. Принята следующая систематизация оценки деятельности компании в области КСО:

1. Человеческие ресурсы

Ответственность высшего руководства

Степень развития отношений между работниками и нанимателем

Информированность работников

Возможности карьерного роста

Создание безопасных и здоровых условий труда

2. Окружающая среда

Защита водных ресурсов

Минимизация воздействия на окружающую среду от использования энергии

Обращение с отходами

3. Потребители и поставщики

Безопасность продукта, его качество

Информация для потребителя

Устойчивые отношения с поставщиками

4. Вклад компании в жизнь общества (степень участия в социально значимых проектах)

5. Права человека

Уважение прав человека

Признание свободы создания ассоциаций и права на коллективные переговоры

Отсутствие дискриминации на рабочем месте


 

А также другие работы, которые могут Вас заинтересовать

32186. Способы и приемы внутреннего экономического контроля 36 KB
  Это определенная система планирования учета контроля потоков ресурсов по центрам затрат на предприятии и результатам деятельности по центрам ответственности. Суть формирования бюджетов смет состоит в заключении бюджетов низшего уровня в бюджет высших уровней с получением бюджета сметы затрат по элементам по потребителям и предприятию вообще в целях контроля средств и ресурсов их поступления расходования в соответствии с выработанной финансовой стратегией. может быть как долговременной так и разовой смета составляется на вид затрат...
32187. Структура бухгалтерской службы и ее виды 39.5 KB
  Факторы влияющие на выбор структуры бухгалтерского аппарата могут быть различными например величина предприятия; специализация предприятия; количество самостоятельных подразделений; объем выполняемых учетных операций; штатный состав; количество центров ответственности и носителей затрат; объем объектов учета. Бухгалтерии крупных и средних организаций имеют более широкий круг объектов учета поэтому возникает необходимость выделить в аппарате бухгалтерии отдельные части. Должностные обязанности работников учета должны быть перераспределены...
32188. Структура ИПБ России 24.5 KB
  в РФ было создано некоммерческое партнерство Институт профессиональных бухгалтеров России ИПБ России учредителями которого являются ведущие высшие учебные научные и общественные организации. Активное участие в создании и деятельности ИПБ России принимает Министерство финансов РФ. ИПБ создает филиалы и открывает представительства.
32189. Способы фиксации результатов осмотров места происшествия 34 KB
  Способы фиксации результатов осмотров места происшествия. Осмотр места происшествия это неотложное следственное действие заключающееся в непосредственном восприятии исследовании и фиксации следователем обстановки места происшествия относящихся к делу следов и объектов их индивидуальных особенностей и взаимосвязей в целях выяснения сущности происшедшего события механизма преступления и отдельных обстоятельств имеющих значение для правильного разрешения дела. Осмотр места происшествия как часть процесса расследования связан не только с...
32190. Тактические особенности производства обыска помещений 30 KB
  Тактические особенности производства обыска помещений. При производстве обыска основное тактическое правило внезапность. На подготовительном этапе следователь должен принять все необходимые меры для обеспечения внезапности обыска исключить возможности утечки информации о предполагаемом обыске. Исходя из соображений внезапности и конфиденциальности данный вопрос решается следователем как правило уже по прибытии на место обыска.
32191. Тактические особенности допроса несовершеннолетнего обвиняемого 27.5 KB
  Тактика допроса несовершеннолетних в значительной степени обусловлена особенностями их психики повышенной внушаемостью и самовнушаемостью склонностью к фантазированию высокой эмоциональностью неустойчивостью поведения и др. Наоборот на несовершеннолетних в возрасте 15 17 лет официальная обстановка места допроса оказывает положительное влияние: проникаясь чувством ответственности они скорее скажут правду. Ложные показания несовершеннолетних в возрасте до 14 лет помимо сознательного отказа говорить правду могут объясняться самовнушением...
32192. Понятие предъявления для опознания. Его виды 27 KB
  Понятие предъявления для опознания. Предъявление для опознания следственное действие осуществляемое в регламентируемом уголовнопроцессуальным законом порядке и состоящее в том что свидетель потерпевший подозреваемый или обвиняемый обозревает предъявленные ему сходные объекты мысленно сопоставляет их признаки с запечатленным в его памяти образом и решает вопрос о наличии или отсутствии тождества либо групповой принадлежности. Суть опознания объекта состоит в его идентификации по чувственноконкретному отображению сохранившемуся в...
32193. Тактические особенности допроса несовершеннолетнего свидетеля 28.5 KB
  Тактические особенности допроса несовершеннолетнего свидетеля. Тактика допроса несовершеннолетнего строится с учетом его возрастных особенностей. При подготовке к допросу необходимо получить сведения об уровне развития несовершеннолетнего его интересах склонностях привычках своеобразии семейной микросреды взаимоотношениях с лицом в отношении которого будет проводиться допрос. Эти лица должны быть предупреждены о недопустимости какихлибо подсказок наводящих вопросов назидательного тона раздражения в отношении несовершеннолетнего.
32194. Тактические основы проверки показаний на месте 30.5 KB
  Тактические основы проверки показаний на месте. Проверка показаний на месте должна быть организована проведена а ее результаты зафиксированы так чтобы впоследствии не возникло сомнений в объективности производства этого следственного действия. При проверке показаний нескольких лиц проверка производится с каждым из них по отдельности и так чтобы они не могли общаться друг с другом и особенно с лицами чьи показания на месте уже проверены. Понятым нужно разъяснить сущность следственного действия и объяснить что они должны не просто...