55891

Організація ефективного педагогічного спілкування

Конспект урока

Педагогика и дидактика

План семінару: Поняття про спілкування функції спілкування. Особливості педагогічного спілкування. Типові помилки спілкування неправильні моделі спілкування з дітьми.

Украинкский

2014-03-30

46.5 KB

8 чел.

НАУКОВО-ПРАКТИЧНИЙ СЕМІНАР

Тема: Організація ефективного педагогічного спілкування.

План семінару:

  1.  Поняття про спілкування, функції спілкування.
  2.  Особливості педагогічного спілкування.
  3.  Типові помилки спілкування, неправильні моделі спілкування з дітьми.
  4.  Заповіді педагогічного спілкування.

    Спілкування – найпоширеніша діяльність людини, без якої взагалі неможливо уявити життя і яка є основою будь – якої професійної діяльності, особливо педагогічної.

   Спілкування пов’язане з взаєминами. Що ж таке взаємини і що таке спілкування?

    Взаємини – це специфічний вид ставлення людини до людини, при якому є можливість одночасного або відстроченого відповідного сприймання, а спілкування – це інформаційна і предметна взаємодія, в процесі якої виявляються й формуються міжособистісні взаємини (пізнавальні, ділові, міжособистісні).

    У спілкуванні можна вичленити три взаємопов’язані сторони: комунікативну, інтерактивну (організація взаємодії), перцептивну (процес сприймання людини людиною).

                                      ФУНКЦІЇ СПІЛКУВАННЯ:

  1.  Інформаційно – комунікативна.
  2.  Пізнавальна.
  3.  Організаторська, впливова.

                     СУБ’ЄКТИВНІ ПЕРЕДУМОВИ СПІЛКУВАННЯ:

  1.  Установка.

 Психологічні бар’єри спілкування:

 а) бар’єр упередженості – безпричинне негативне ставлення до іншої людини в

     результаті першого враження,

 б) бар’єр негативної установки, введеної кимось,

 в) бар’єр побоювання контакту з іншою людиною,

 г) бар’єр очікування нерозуміння,

 д) бар’єр стереотипів,

 е) бар’єр віку.

2.  Сприйняття людини людиною.

3.  Настрій.

4.  Взаєморозуміння (здатність чути іншу людину, поставити себе на місце іншої людини, прожити її почуттями).

   Психологи виокремлюють такі важливі етико–психологічні аспекти культури спілкування:

*   знання тих перешкод, які заважають правильному сприйняттю та оцінці іншої

    людини,

*   знання психологічних особливостей людини,

*   вміння точно відзиватися на психологічний стан іншої людини,

*   вміння вибирати стосовно кожного таку форму звертання, яка б відповідала

    його індивідуальним особливостям,

*   знання та вміння виконати вимоги етики, зовнішнього вияву поваги до людей,

*  головне–постійна спрямованість на іншу людину, намагання більш реально

   відчути себе в складній системі людських взаємин.

У СПІЛКУВАННІ З ДИТИНОЮ СЛІД ДОТРИМУВАТИСЯ:

*  принципу повного прийняття дитини,

*  мети встановлення емоційного контакту,

*  завдання гуманізації взаємин у системі «дорослий-дитина»,

*  використання «Я повідомлення».

   Три послідовних кроки відправки «Я повідомлення»:

КРОК 1. Спочатку ми змальовуємо ситуацію чи поведінку, яка створила проблему.

               Треба говорити точно і тільки про конкретну ситуацію. Вживаємо тільки

               займенник «Я». наприклад: «Я не можу проводити урок…» звучить

                краще, ніж «Ви заважаєте мені проводити урок…»

КРОК 2.  Потім переходимо до опису того, що ми відчуваємо в даній ситуації: «Я

                дуже незадоволена, коли мені заважають…» Це звучить краще ніж: «Ви

                навмисне псуєте мені настрій, заважаєте вести урок».

КРОК 3.  Нарешті пояснюємо, чому ми відчуваємо ті чи інші почуття. «Коли я не

               можу спокійно проводити урок, у мене псується настрій, мені не

               хочеться спілкуватися з вами, я втрачаю можливість виконувати свою

               справу добре».

Що означає слухати співрозмовника:

  1.  Пасивне слухання (без реагування на співрозмовника).
  2.  Активне слухання (активне підтримування спілкування).
  3.  Дзеркальне слухання, або відображене ( «Я розумію, що ти відчуваєш. Я думаю, ти дуже хвилювалася).

   Спілкуючись із дитиною, треба встановити проблему, вміти розкрити її, говорити з дитиною про переживання.

   Займенник «ти» краще не вживати ( «я не люблю, коли запізнюються»), вживайте безособові вирази: «Мені важко працювати, коли мені заважають».

Чи існують надійні шляхи до порозуміння?

   Шлях перший – бути чутливим і спостережливим. Необхідно навчитися бачити й відчувати стан оточуючих людей, рахуватися з тим, вміти передбачати відповідну реакцію на наші слова. Неприпустима емоційна глухота.

   Шлях другий – бути тактовним навіть у вияві свого співпереживання.

   Шлях третій – вчити слухати те, що говориш сам, і оволодівати наукою уважно слухати інших.

   Шлях четвертий – вислуховуючи співбесідника, намагатися зрозуміти і з повагою ставитися до його точки зору, якою б абсурдною вона не здавалася.

   Шлях п’ятий – завжди мати запас терпіння й підбирати в розмові слова якомога м’якші, тон спокійніший.

РЕКОМЕНДАЦІЇ ДЕЙЛА КАРНЕГІ.

Правило   1.   Виявляйте щирий інтерес до інших людей.

Правило   2.   Посміхайтеся!

Правило   3.   Пам’ятайте, що для людини звук її імені – найсолодший і

                       найважливіший звук людської мови.

Правило   4.   Будьте хорошим слухачем. Спонукайте інших розповідати про себе.

Правило    5.  Ведіть розмову в колі інтересів вашого співрозмовника.

Правило    6.  Давайте можливість людям відчути їхню значущість і робіть це

                        щиро.

МЕТОДИ КОРЕКЦІЇ ВЧИНКІВ ДІТЕЙ:

*   непрямі – метод особистого прикладу, актуалізація вини дитини, задоволення  

     *   базових потреб (у спілкуванні),

     *   прямі (позитивні) – навіювання, переконання, прохання, порада, довіра,

          заохочення,

*   прямі (негативні) – осуд, заборона, покарання, висміювання, докір, відхід від

     розмови.

ТИПОВІ ПОМИЛКИ В ЗАСТОСУВАННІ ЗАОХОЧЕНЬ:

*   Інерція заохочень.

*   Протиставлення учня колективу.

*   Заохочення по настрою педагога.

*   Необ’єктивність.

ВИМОГИ ДО ЗАСТОСУВАННЯ ПОКАРАНЬ:

*   Об’єктивність і справедливість.

*   Уникнення принижень.

*   Покарання не за відсутність здібностей, а за лінощі, нечесність,

    недисциплінованість.

*   Урахування індивідуальних особливостей.

*   Урахування ставлення колективу до учня.

*   Відсутність особистої неприязні з боку вчителя.

*   Незалежність від настрою педагога.

*   Конфіденціальність в окремих випадках.

*   Поєднання покарання з оптимістичною перспективою.

ТИПОВІ ПОМИЛКИ В ЗАСТОСУВАННІ ПОКАРАНЬ:

*   Намагання подолати протистояння.

*   Погрози нереального покарання. Негайність покарання.

*   Покарання з приниженням.

*   Покарання під настрій.

*   Покарання без врахування мотиву вчинка.

*   Покарання з негативним узагальненням.

*   Покарання в результаті провини.

ОРГАНІЗАЦІЯ ПЕДАГОГІЧНОГО СПІЛКУВАННЯ

Помилки спілкування:

                                               *   Потяг до покарань.

                                               *   Негативне спілкування.

   *   Профілактичні покарання.

                                               *   Позиція зверхності.

МОДЕЛІ СПІЛКУВАННЯ ПЕДАГОГІВ ІЗ ДІТЬМИ

«Монблан» - педагог над класом, царює в світі знань, мало цікавиться особистістю

                      дитини, взаєминами.

«Китайська стіна» - педагог визначає дистанцію між собою й учнями, намагається

                       повідомити інформацію, а не навчити.

«Локатор» - взаємини з дітьми вибіркові, працює або з сильними, або зі слабими.

«Робот»  -  діє на основі задуманої програми, не звертаючи уваги на обставини, які

                       потребують змін у спілкуванні.

«Я сам» - учитель головний ініціатор педагогічного процесу, знищує всі форми

                      учнівської ініціативи.

«Гамлет» -  характеризується постійними сумнівами: чи вірно його зрозуміють, чи

                      вірно витлумачать.

«Товариш» -  переважають дружні стосунки. Але якщо на них будується

                     спілкування, то воно може втратити діловий контекст і набути

                     особистісного змісту.

«Тетерів» -  педагог чує тільки себе, зайнятий тільки своїми думками, не завжди

                     відчуває партнера, не налаштований на дітей.

                         ЗАПОВІДІ ПЕДАГОГІЧНОГО СПІЛКУВАННЯ

1.Думайте над своїми взаєминами з дітьми, цілеспрямовано їх вибудовуйте.

2.Виходьте не тільки із завдань навчання, а й завдань виховання.

3.Орієнтуйте свою мову конкретно на співрозмовника або групу дітей.

4.Не будуйте взаємини згори вниз. Позиція педагога визначається не стільки його статусом, скільки особистими якостями.

5.Умійте вислуховувати дитину до кінця.

6.У разі конфліктів ви не можете ображатися на дитину.

7.Намагайтеся визначити психологічну атмосферу в класі.

8.Не соромтеся зізнаватись у своїй некомпетентності.

9.Будьте тактовними, вказуйте на неправоту, а не на недоліки в характері.

10.Швидко відновлюйте спілкування, не робіть довгих пауз, односкладові відповіді свідчать, що спілкування розвивається погано.

 


 

А также другие работы, которые могут Вас заинтересовать

25013. Программное обеспечение компьютерных сетей 117 KB
  Преимущество же клиентского языка заключается в том что обработка скриптов на таком языке может выполняться без отправки документа на сервер. В общем случае для организации работы пользователей сети с информационными ресурсами распределенными по различным компьютерам необходимы три составляющих: программа установленная на компьютере пользователя которая может осуществлять сетевой запрос с целью получения объекта и предназначенная для его обработки например просмотра изменения или печати документа; программа установленная как...
25015. Принципы и оценка эффективности PR-деятельности 22.35 KB
  Комплексная оценка эффективности 1997 г. Установление целей и задач оценка подготовки. Оценка коммуникационного продукта измерение вложений. Оценка промежуточных результатов Реально достигнутые аудитории по качеству и количеству.
25016. Правовое обеспечение связей с общественностью. Правовое регулирование или формальное регулирование 39.19 KB
  Но их интересы постоянно сталкиваются юристы заинтересованы в нераспространении информации а PRспециалисты наоборот критикуют политику закрытости. Процесс правового регулирования PR включает в себя следующие законодательные акты: В сфере деятельности органов государственной власти Федеральный закон О порядке освещения деятельности органов государственной власти в государственных средствах массовой информации Закон О государственной тайне Указы Президента РФ О государственном флаге Об управлении Президента РФ по связям с...
25017. Этические проблемы паблик рилейшнз 19.51 KB
  Вопервых это касается этики поведения каждого специалиста PR вовторых этики поведения собственной организации представляемой специалистом. Здесь речь идет о непосредственной зависимости между этикой поведения и успехом компании. Работниками сферы паблик рилейшнз разработано и предложено немало инструкций по этике поведения и руководящих кадров организаций и собственно специалистов данной сферы. Необходимой линией поведения при разрешении большинства из перечисленных проблем является стремление сохранить взаимное доверие между...
25018. Кодексы профессионального поведения специалиста по связям с общественностью 23.79 KB
  Международные кодексы: Кодекс профессионального поведения Международной ассоциации по связям с общественностью IPRA; Международный этический Кодекс Паблик Рилейшнз Афинский кодекс; Профессиональная Хартия международного комитета ассоциаций PRконсультантов Римская Хартия; Кодекс профессионального поведения в области PR Лиссабонский кодекс; Международный кодекс по практике маркетинговых и социальных исследований и др. Международный этический Кодекс Паблик Рилейшнз АФИНСКИЙ КОДЕКС Принят в Афинах Генеральной ассамблеей IPRA в мае...
25021. Лоббирование как одна из технологий PR-службы в сфере управления 20.59 KB
  Реклама должна быть добросовестной и достоверной. Недобросовестная реклама и недостоверная реклама не допускаются. Реклама должна быть распознаваемой без применения специальных знаний и без применения технических средств; Реклама не должна побуждать к агрессии насилию возбуждать панику побуждать к опасным действиям способным нанести вред; формировать негативное отношение к лицам не пользующимся рекламируемыми товарами или осуждать таких лиц. Не допускается реклама в которой отсутствует часть существенной информации о рекламируемом...